2024-10-18 11:22:14发布:浙江婚假从3天延长到13天,可选择一次性休完或分段休假《前途无量》:林小枣逆袭全靠这位神秘高人!这几处剧情暗藏玄机
发布日期:2024-10-18 11:22:14 阅读:374115 当前热度:716
来源类型:南方都市报 | 作者:Furxhi 本站原创 转载请注明
【7777788888精准新传真】 【澳门正版资料大全】 【王中王72385.cσm查询单双八尾】 | 【正版澳门49资料图库改变世界】 【今天澳门一码一肖】 【494949澳门今晚开什么】 【www62844澳门资料大全】 【新澳门免费资料大全新牌门】 【正版马会免费资料大全】 【一码一肖100准免费资料】 【7777788888精准管家婆更新时间】 【澳门天天彩正版资料使用方法】 【2024噢门天天开好彩大全】
9月27日,《浙江省婚假规定》经省十四届人大常委会第十二次会议表决通过,其中明确,依法办理结婚登记的职工,享受婚假13天。
《规定》自公布之日起施行。此前浙江执行的婚假规定,是1980年原国家劳动总局、财政部制定的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》,该文件明确婚假为1至3天。
但随着经济社会发展,“婚姻半径”越来越宽广。浙江的跨市、跨省婚嫁的比例分别约占1/6和1/9,异地嫁娶增多使得短婚假已不适应实际需要。
近年来,适当延长婚假的呼声日益高涨,不少人大代表、政协委员也提出了相关建议、提案。
《规定》带来的福利,远不止婚假时间的延长。
《规定》明确,国家法定休假日、休息日不计入婚假,休婚假的工资、奖金和其他福利待遇照发。职工选择休婚假的,应当自登记结婚之日起一年内休婚假,确因工作需要,不能在一年内休婚假的,经用人单位和职工协商,可以延后半年休婚假。
在休假方式上,职工经与用人单位协商,可选择一次性休完或分段休假,为新人和用人单位都提供了更灵活的安排空间。
刚刚领证的新人也不用懊恼没赶上这波福利。根据《规定》,职工在本规定施行之日前登记结婚未满一年,未休婚假的,按照本规定执行;已休婚假的,可以按照本规定补足婚假。
用人单位应当完善职工婚假内部管理制度,保障职工休婚假的权利,落实职工婚假假期及其待遇。如存在违反规定行为的,《规定》明确了罚则:国家机关、事业单位以及其他参照公务员法管理的用人单位,逾期不改正的,对负有责任的领导人员和直接责任人依法给予处理;其他用人单位,如果拒不改正或者情节严重的,处5000元以上50000元以下罚款。
【管家婆一码中一肖2014】 【澳门天天彩期期精准】 【2024澳门特马今晚81期】 | 【新澳门六号码记录】 【澳门4949开什么】 【澳门资料大全正版资料2024年免费】 【一码一肖期期准100】 【澳门平特一肖100%准资软件截图】 【新澳最新资料单双大全】 【澳门内部资料和公开资料】 【2024澳门资料大全正版资料免费】 【4949澳门免费资料大全特色】 【新澳门免费资料大全7061】
Elba:
7秒前:职工选择休婚假的,应当自登记结婚之日起一年内休婚假,确因工作需要,不能在一年内休婚假的,经用人单位和职工协商,可以延后半年休婚假。
IP:72.62.42.*
科琳娜·马谢罗:
2秒前:用人单位应当完善职工婚假内部管理制度,保障职工休婚假的权利,落实职工婚假假期及其待遇。
IP:70.10.45.*
教练乐团:
2秒前:浙江的跨市、跨省婚嫁的比例分别约占1/6和1/9,异地嫁娶增多使得短婚假已不适应实际需要。
IP:33.41.15.*
李力持:
2秒前:9月27日,《浙江省婚假规定》经省十四届人大常委会第十二次会议表决通过,其中明确,依法办理结婚登记的职工,享受婚假13天。
IP:17.48.28.*
芭芭拉·尼德尔加科娃:
6秒前:如存在违反规定行为的,《规定》明确了罚则:国家机关、事业单位以及其他参照公务员法管理的用人单位,逾期不改正的,对负有责任的领导人员和直接责任人依法给予处理;其他用人单位,如果拒不改正或者情节严重的,处5000元以上50000元以下罚款。
IP:60.42.43.*
安东尼奥·德·拉·托雷:
1秒前:刚刚领证的新人也不用懊恼没赶上这波福利。
IP:26.44.27.*
Ruka:
9秒前:《规定》带来的福利,远不止婚假时间的延长。
IP:84.33.15.*